По общему правилу работодатель должен провести внеплановую спецоценку нового рабочего места в течение 12 месяцев со дня его создания (п. 2 ст. 17 Федерального закона от 28.12.2013 № 426-ФЗ). Что делать, если рабочее место временное и создано на срок менее 12 месяцев или на сезон?

В Справочник кадровика добавлена новая статья-рекомендация, отвечающая на этот вопрос.

Подробнее см.:

• Нужно ли проводить специальную оценку на временных или сезонных рабочих местах?