Многие организации используют в своей деятельности труд работников-вахтовиков. Такие сотрудники в период нахождения на объекте где они работают, проживают в вахтовых поселках, специально созданных для них организацией. Также они могут проживать в общежитиях или иных помещениях, оплачиваемых за счет работодателя (ч. 3 ст. 297 ТК РФ). Возникает вопрос: нужно ли начислять НДФЛ на стоимость проживания работников-вахтовиков, оплаченную работодателем? С одной стороны, сотрудник получает доход в натуральной форме, следовательно, компания, являясь налоговым агентом, должна удержать налог (п. 2 ст. 226 НК РФ). С другой стороны, в силу п. 3 ст. 217 НК РФ компенсационные выплаты, связанные с выполнением сотрудником трудовых обязанностей, освобождены от НДФЛ. Данную ситуацию в письме от 30.06.2014 № 03-04-06/31365 прояснил Минфин России. По мнению финансового ведомства, оплата проживания сотрудников, привлекаемых к работе вахтовым методом, аналогична возмещению расходов работников по найму жилого помещения, связанных со служебными командировками, а также служебными поездками работников, постоянная работа которых носит разъездной характер. Следовательно, НДФЛ на нее начислять не нужно. Напомним, что данную позицию Минфин России высказывал и ранее (см., например, письма от 28.06.2013 № 03-04-06/24677, от 02.09.2011 № 03-04-06/0-197, от 30.06.2011 № 03-03-06/1/384).

Подробнее о том, должен ли работодатель удержать и уплатить НДФЛ с компенсации (оплаты) стоимости проживания сотрудников, работающих вахтовым методом, см. справочник "Налог на доходы физических лиц".