1С:Лекторий. 23.11.2017. Подбор, оценка, обучение и другие возможности программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» (ред. 3)

На лекции будут рассмотрены возможности программы для HR-специалистов в части:

• подбора (парсинг резюме, взаимодействие с кандидатами и их учет, удобные отчеты по стоимости кандидата и принятого сотрудника, онлайн счетчик потребности кандидатов при массовом подборе);
• оценки (360 градусов и проведение электронного интервью);
• обучения (электронное обучение и управление данными о внешних и внутренних мероприятиях по развитию персонала);
• управления мотивацией (KPI, грейды, анализ причин увольнений);
• охраны труда и спецоценки условий труда.

Вы узнаете и о дополнительных возможностях «1С:Зарплаты и управления персоналом 8 КОРП» редакции 3 в части расчета заработной платы и кадрового учета по сравнению с программой «1С:Зарплата и управление персоналом 8» редакции 3.

Лекторы – Елена Вешнякова, Зоя Малыгина, Галина Малышкина, эксперты 1С.

Обращаем ваше внимание, что в ходе лекции лекторы ответят на вопросы, заданные заранее при регистрации.

Видеозаписи лекции:

Е. Вешнякова, З. Малыгина. Подбор персонала

Е. Вешнякова, З. Малыгина. Оценка персонала, кадровый резерв. Обучение персонала

З. Малыгина. Дополнительные возможности кадрового учета и расчета зарплаты в «1С:Зарплате и управлении персоналом 8 КОРП» (ред. 3). Отличие от «1С:Зарплаты и управления персоналом 8» (ред. 3)

Г. Малышкина. Ключевой показатель эффективности, грейды, льготы. Аттестации работников

Г. Малышкина. Охрана труда, спецоценка условий труда