Документ

Определение Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 20.01.2026 № 88-1834/2026

Комментарий

Работодатель обязан выдать по заявлению работника документы, связанные с работой, в течение трех рабочих дней (ст. 62 ТК РФ). Из определения Седьмого КСОЮ от 20.01.2026 № 88-1834/2026 следует, что даже если работник обратился за выпиской из табеля до окончания рабочего месяца, работодатель обязан выдать выписку за месяц по день обращения.

В рассмотренном деле работник подал заявление 22 декабря и попросил выписку по этот день. Работодатель отказал на том основании, что табель не сформирован, поскольку расчетный период не завершен. И выдал табель 9 января.

Однако судьи посчитали действия работодателя незаконными. При этом суд отклонил доводы работодателя о том, что табель используется для составления расчетно-платежной ведомости (расчетной ведомости) и заполняется за период, за который предусмотрена выплата заработной платы, т. е. до окончания месяца у работодателя нет сведений, необходимых для заполнения табеля.