Документ

Определение Третьего кассационного суда общей юрисдикции от 10.05.2023 № 88-7703/2023

Комментарий

Зачастую организации и ИП привлекают к работе физических лиц без заключения договоров. Пытаясь доказать наличие трудовых отношений, такие сотрудники подают иски в суды, которые на основании принципа состязательности требуют от каждой стороны доказательств.

Неожиданный вывод в деле по признанию сложившихся отношений трудовыми сделали судьи Третьего КСОЮ в определении от 10.05.2023 № 88-7703/2023. Суд указал, что между сторонами в спорный период сложились трудовые отношения при отсутствии доказательств гражданско-правовых отношений. Работник – более слабая сторона в спорах с работодателем, по объективным причинам он ограничен в возможностях представления доказательств факта его трудовых отношений. Поэтому факт трудовых отношений работника при обращении в суд с соответствующим иском презюмируется, пока работодателем не доказано обратное.