Медицинские осмотры отдельных категорий работников
- 29.03.2024. Может ли работник отказаться от медосмотра в клинике, в которую его направляет работодатель?
- 28.10.2022. Что делать, если сотрудник принес фальшивое заключение о прохождении медосмотра?
- 21.09.2022. Если работник проходит предварительный медосмотр за свой счет, работодателю грозит штраф
- 26.04.2022. Само по себе прохождение медосмотра на вредных работах не освободит работодателя от штрафа
- 14.12.2021. Врач-психиатр при общем медосмотре не заменяет психиатрического освидетельствования
- 22.07.2021. Может ли спецоценка отменить предварительный медосмотр?
- 11.02.2021. За непроведение психиатрического освидетельствования водителей работодателя ждет штраф
- 16.10.2020. Продавцов без предварительного медосмотра нельзя допускать к работе
- 25.06.2020. Кого можно уволить за непрохождение медосмотра?
- 18.06.2020. Когда обязанность проводить медосмотр не зависит от результатов спецоценки?
- 29.10.2019. Медкнижка работника не спасет работодателя от штрафа за непроведение медосмотра
- 05.06.2019. ГИТ может обязать организацию оплатить медосмотр работнику
- 23.05.2019. Когда сотруднику, управляющему служебным автомобилем, не нужен медосмотр?
- 22.01.2019. Должны ли уборщики помещений проходить медосмотр?
- 14.01.2019. Когда работодатель не обязан платить за медосмотр работника?
- 29.12.2018. Можно ли не оплачивать предварительный медосмотр, если потом компенсировать его стоимость работнику?
- 09.10.2018. Обязаны ли работники предпринимателя проходить медосмотр?
- 22.08.2018. Обязательно ли проходить медосмотры работникам организации, торгующей непищевой продукцией?
- 26.07.2018. Нужны ли результаты психиатрического освидетельствования водителя, если в ходе его медосмотра уже присутствовал врач-психиатр?
- 19.06.2018. Официанты должны проходить психиатрическое освидетельствование
- 22.05.2018. Может ли работодатель избежать штрафа, если водитель, не прошедший медосмотр, никому не причинил вреда?
- 18.05.2018. Проходить медосмотр сотрудник может только в организации, определенной работодателем
- 03.03.2015. В каком случае работодатель должен требовать результаты медосмотра при приеме сотрудника на работу?