Бывает так, что у сотрудника возникает задолженность перед работодателем. В крупных организациях таких должников может быть много, контроль выплат требует большого внимания. Для удержания из заработной платы задолженности работодатель должен получить письменное согласие на погашение от сотрудника. Для того чтобы урегулировать график погашения задолженности, в программу добавлен специальный документ "Плановое погашение задолженности сотрудников".
О том, как рассчитать погашение задолженности и выплатить зарплату с учетом задолженности в "1С:Зарплате и управлении персоналом 8" (ред. 3), читайте в новой статье справочника "Кадровый учет и расчеты с персоналом в программах 1С":