Работникам, усыновившим ребенка, предоставляется отпуск по уходу за ребенком на срок до 70 дней с даты его рождения (женщина, усыновившая ребенка в возрасте до 2 месяцев, может его заменить на отпуск по беременности и родам), либо отпуск по уходу за ребенком до 3 лет.
Особенности и порядок предоставления этих отпусков описаны в обновленной статье Справочника кадровика: