Комментарии законодательства

Как изменятся предельно допустимые нормы поднятия тяжестей для женщин?

Дата публикации

Документ

Приказ Минтруда от 14.09.2021 № 629н

Комментарий

Статья 253 ТК РФ запрещает применять труд женщин на работах, связанных с подъемом и перемещением вручную тяжестей, превышающих предельно допустимые для них нормы.

Применяемые сейчас нормы предельно допустимых нагрузок для женщин утверждены постановлением Правительства РФ от 06.02.1993 № 105. Однако с 1 марта 2022 года вступят в силу новые нормы предельно допустимых нагрузок для женщин, утв. приказом Минтруда от 14.09.2021 № 629н (далее – Приказ № 629н). Рассмотрим их подробнее.

С 01.03.2022 изменится показатель, характеризующий перемещение грузов в течение каждого часа рабочего дня (смены). Оцениваться будет не величина динамической работы, совершаемой в час, а суммарная масса грузов, перемещаемых в течение часа. Эта суммарная масса не должна превышать:

Аналогичный норматив для женщин установлен в приложении № 20 "Методика проведения специальной оценки условий труда", утвержденном приказом Минтруда России от 24.01.2014 № 33н. По тяжести трудового процесса эти условия труда отнесены к допустимым (класс 2).

Чтобы условия труда считались оптимальными (класс 1), масса перемещаемого груза не должна превышать:

Кроме того, определен максимальный размер разового подъема тяжестей (без перемещения) – 15 кг. Сейчас такого условия нет. Соответственно, на данный момент женщина может разово поднимать и свыше 15 кг. Нарушением это не будет.

Остальные нормативы перемещения тяжестей не изменились. Так, допускается подъем и перемещение тяжестей при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 10 кг. Подъем и перемещение тяжестей постоянно в течение рабочей смены по-прежнему ограничены 7 кг. При перемещении грузов на тележках или в контейнерах прилагаемое усилие не должно превышать 10 кгс.

Обратите внимание, в массу поднимаемого и перемещаемого груза включается масса тары и упаковки. Это правило действует сейчас и сохранится после 01.03.2022.