Документ
Письмо Минтруда России от 23.08.2022 № 15-2/ООГ-2005
Комментарий
Обучать работников оказанию первой помощи пострадавшим должны лица, квалификация которых соответствует определенным требованиям. Что это за требования, рассказали специалисты Минтруда России в письме от 23.08.2022 № 15-2/ООГ-2005.
С 01.09.2022 действует постановление Правительства России от 24.12.2021 № 2464, которым утверждены Правила обучения по охране труда и проверки знания требований охраны труда (далее – Правила). Из норм п. 34 и 35 Правил следует, что для обучения работников оказанию первой помощи пострадавшим работодатель может:
- обратиться в специализированную организацию или к ИП, которые имеют аккредитацию, полученную в соответствии с правилами, утв. постановлением Правительства России от 16.12.2021 № 2334,
- либо привлечь к обучению своих работников или других специалистов, которые прошли соответствующую подготовку в специализированной организации или у ИП.
В случае когда работодатель привлекает к обучению других специалистов, которые не являются его работниками, или своих работников, он должен учитывать, что проводить такое обучение могут только лица:
- имеющие подготовку по оказанию первой помощи в объеме не менее 8 часов в соответствии с примерными перечнями тем, предусмотренными приложением № 2 к Правилам,
- прошедшие подготовку по программам дополнительного профессионального образования повышения квалификации по подготовке преподавателей, обучающих приемам оказания первой помощи.
Напоминаем, непроведение обучения работников правилам оказания первой помощи может стать поводом для начисления работодателю штрафа по ч. 3 ст. 5.27.1 КоАП РФ в размере:
- от 15 000 до 25 000 руб. – должностным лицам и предпринимателям;
- от 110 000 до 130 000 руб. – организациям.