Когда и как можно аннулировать трудовой договор?
Дата публикации 18.10.2013
Справочник кадровика дополнен теоретической статьей, в которой рассказывается, в каком случае работодатель может аннулировать трудовой договор и какие действия для этого ему нужно предпринять. Кроме того, в новой статье-рекомендации рассмотрен вопрос о том, какие выплаты по социальному страхованию положены сотруднику, если страховой случай произошел до аннулирования договора. Подробнее см.: