Порядок разработки локальных нормативных актов, содержащих требования охраны труда (в том числе программ обучения по охране труда работников, правил и инструкций по охране труда) устанавливается работодателем в соответствии со спецификой его деятельности. На это в письме от 30.06.2016 № 15-2/ООГ-2373 указал Минтруд России.

Таким образом, работодатель вправе самостоятельно определять, какие инструкции необходимо разработать в организации. Такой вывод подтверждается и Методическими рекомендациями, утв. постановлением Минтруда России от 17.12.2002 № 80, согласно которым инструкции по охране труда разрабатываются исходя из должностей, профессий работников или вида выполняемой работы.

См. также:

• Обязанности работодателя по обеспечению охраны труда

• Службы охраны труда у работодателя

• Обучение в области охраны труда

• Инструктаж по охране труда