1С:Лекторий. 15.09.2016. Расширенные возможности версии КОРП программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3)
Программа «1С:Зарплата и управление персоналом 8 КОРП» редакции 3 предоставляет следующий инструментарий для управления персоналом:
- для подбора персонала - возможности работы с вакансиями, кандидатами и кадровым резервом;
- для мотивации сотрудников можно применять грейды, ключевые показатели эффективности, льготы сотрудников;
- обучение и развитие персонала включает в себя учет мероприятий по обучению, оценке и аттестации персонала;
- в рамках охраны труда реализован учет инструктажей по охране труда, автоматизирована подготовка пакетов документов для спецоценки условий труда и расследования несчастных случаев;
- рабочее место сотрудника предусматривает самообслуживание сотрудников.
В ходе лектория Галина Малышкина, эксперт 1С, на практических примерах продемонстрирует применение этой функциональности.
Обращаем ваше внимание, что в ходе лекции лектор ответит на вопросы, заданные заранее при регистрации.
Видеозаписи лекции:
Часть 1. Охрана труда в версии КОРП программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3)
Новые возможности программы «1С:Зарплата и управление персоналом 8» (ред. 3)
Дополнительно рекомендуем:
Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда
Специальная оценка условий труда
Подготовка декларации соответствия условий труда нормативным требованиям охраны труда в 1С
1С:Зарплата и Управление Персоналом КОРП, ред. 3. Новое в версии 3.1.1