Сдельная оплата труда напрямую зависит от объема продукции, произведенной работниками. Различают несколько систем сдельной оплаты труда – прямая сдельная, сдельно-прогрессивная, косвенно-сдельная, аккордная.

О том, как в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8" (ред. 3) рассчитать зарплату по разным системам сдельной оплаты, читайте в актуализированных статьях справочника "Кадровый учет и расчеты с персоналом в программах 1С":

• Начисление прямой сдельной оплаты труда
• Начисление сдельно-прогрессивной оплаты труда
• Начисление вознаграждения в соответствии с косвенно-сдельной оплатой труда
• Начисление вознаграждения бригадному наряду
• Начисление вознаграждения в соответствии с аккордной оплатой труда по схеме ("тариф + сумма по наряду")