Комментарии законодательства

Установлены квоты на иностранных работников для российских работодателей на 2021 год.

Дата публикации

Документ

Постановление Правительства РФ от 12.11.2020 № 1823

Комментарий

Регулируя поток трудовой миграции, Правительство РФ ежегодно устанавливает допустимую долю иностранных работников, которых российские работодатели могут принять на работу. Размер доли определяет максимальное количество иностранных работников от общего числа работников у работодателя в той или иной сфере деятельности (виды деятельности приводятся в соответствии с ОКВЭД).

На 2020 г. соответствующие доли установлены постановлением Правительства РФ от 30.09.2019 № 1271.

Постановлением от 12.11.2020 № 1823 (далее – Постановление № 1823) Правительство РФ установило допустимые доли иностранных работников на 2021 год.

Постановление вступает в силу 24.11.2020, однако установленные им нормы будут применяться с 01.01.2021.

Доля иностранных работников в 2020 году не была установлена

Ограничить долю иностранных работников будут вынуждены работодатели, ведущие деятельность в следующих отраслях:

Заметим, что в 2020 году работодатели, ведущие деятельность в этих отраслях, могут иметь любое количество иностранных работников. Однако до 01.01.2021 этим работодателям потребуется проанализировать, соответствует ли количество иностранных работников установленным квотам.

Если иностранных работников больше, чем положено, работодатель должен уволить "лишних" иностранных работников на основании п. 9 ч. 1 ст. 327.6 ТК РФ.

О том, как это сделать, см. Справочник кадровика.

Доля иностранных работников такая же, что и в 2020 году

Доли иностранных работников для ряда отраслей хозяйственной деятельности на 2021 год остались неизменными.

К ним относятся:

Доля иностранных работников изменилась

Постановление № 1823 снизило долю иностранных работников для работодателей, ведущих деятельность прочего сухопутного пассажирского транспорта (код 49.3) и автомобильного грузового транспорта (код 49.41).

В 2020 году доля иностранных работников составляет 26 процентов от общей численности работников организации или ИП.

В 2021 году доля иностранных работников в этих областях хозяйственной деятельности будет снижена до 24 процентов.

За несоблюдение этих долей работодателя могут привлечь к административной ответственности на основании ч. 1 ст. 18.17 КоАП РФ в виде штрафа: