Разъяснения государственных органов

По каким формам направлять в СФР извещения о несчастных случаях на производстве?

Дата публикации

Документ

Письма СФР от 14.08.2023 № 09-20/138226, от 11.09.2023 № 35-02/97557л

Комментарий

Работодатель обязан сообщать в СФР о любом несчастном случае в течение суток со дня происшествия (пп. 6 п. 2 ст. 17 Федерального закона от 24.07.1998 № 125-ФЗ).

Напомним, что приказом СФР от 28.06.2023 № 1226 признана недействующей форма сообщения о страховом случае, утвержденная п. 1 приказа ФСС России от 24.08.2000 № 157.

Действующая на данный момент форма извещения о несчастном случае на производстве (групповом, тяжелом несчастном случае, несчастном случае со смертельным исходом) утверждена приказом Минтруда России от 20.04.2022 № 223н (далее – Приказ № 223н). Эта форма применяется для уведомления СФР о несчастных случаях с 1 сентября 2022 года.

Приказом № 223н не утверждена отдельная форма, которую должны использовать работодатели для извещения СФР о легком несчастном случае. Поэтому можно использовать рекомендуемую форму извещения о несчастном случае с легким исходом, которая приведена в приложении № 1 к Методическим рекомендациям о порядке участия представителей отделений СФР в расследовании несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.

Форма извещения также размещена на сайте СФР в разделе "Общая информация для работодателей". Она доступна для скачивания и заполнения.