Разъяснения государственных органов

На сколько нужно сокращать рабочий день в жаркую погоду?

Дата публикации

Документ

Информация на сайте Роструда

Комментарий

В жаркую погоду работодатель обязан обеспечить работникам нормальные условия труда на рабочем месте, включая соответствующий температурный режим. Об этом на своем сайте напоминает Роструд.

Максимальное время пребывания сотрудников на рабочем месте при достижении температуры в рабочем помещении может составлять:

  • при 28 градусах – 8 часов;
  • при 28,5 градусах – 7 часов;
  • при 29 градусах – 6 часов;
  • при 29,5 градусах – 5,5 часов;
  • при 30 градусах – 5 часов;
  • при 30,5 градусах – 4 часа.

У работников, деятельность которых связана с постоянным перемещением (ходьбой), умеренными и значительными физическими нагрузками, переноской и перемещением тяжестей (например, ряд профессий в механосборочных, литейных, прокатных, кузнечных, термических, сварочных цехах машиностроительных и металлургических предприятий, в прядильно-ткацком производстве и тому подобное и т.п.), максимальная продолжительность рабочего дня составляет:

  • при 27 градусах – 8 часов;
  • при 27,5 градусах – 7 часов;
  • при 28 градусах – 6 часов;
  • при 28,5 градусах – 5,5 часов;
  • при 29 градусах – 5 часов;
  • при 29,5 градусах – 4 часа;
  • при 30 градусах – 3 часа.

Это следует из Приложения 3 к СанПиН 2.2.4.3359-16, утв. постановлением Главного государственного санитарного врача от 21.06.2016 № 81.